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{city}招聘面试时,候选人讲团队关系时切忌夸夸其谈

来源:才库猎头-全国猎头服务品牌连锁机构 时间:2019-08-14 作者:才库猎头 浏览量:

在高端人才的面试过程当中,带团队的情况也是一个重要考察点。几乎所有面试官都会问到一个问题,你在团里当中是如何处理好与团队之间的关系的?{city}猎头招聘时,猎头顾问也会专门去跟团队了解调查一下。


很多求职者一开始就夸夸其谈,说自己和团队之间的关系是如何如何的好。自己为这个团队做出了多少贡献等。其实这样表达,并不能真正的打动面试官。怎样表达你和同事关系呢?


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首先,要向面试官说明你之前具体参加过哪些项目,在这个项目当中担当什么样的角色;其次引出和哪些人做了合作,在合作的过程当中,具体解决了哪些问题;最后通过合作,工作完成成果怎么样


这就是案例的作用,{city}猎头公司才库猎头顾问建议,当候选人在面试时,能结合一些具体案例去表达自己和同事间关系的时候,更容易获得信任和认可,从而使面试官相信你有具体解决这些问题的能力,得到青睐。

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